Azubi-Contest für die Luxushotellerie

Genau um diese Leidenschaft und den Willen sein Bestes zu geben, geht es am 22. Juni 2012 in allen zehn Mitgliedshäusern der Selektion Deutscher Luxushotels.

Dann findet zeitgleich für über 100 Auszubildende der Selektion die schriftliche Prüfung zum „Azubi-­‐Contest“ statt ‐ die erste Stufe des Auszubildenden Wettbewerbs des Verbunds. Die schriftliche Prüfung ist die erste Stufe des „Azubi-­‐Contest“.

Aus den jeweiligen Gewinnern der einzelnen Häuser werden auf der Abschlussveranstaltung im Oktober 2012 im Grand Hotel Heiligendamm mit Hilfe einer umfangreichen praktischen Prüfung die drei besten Auszubildenden der Selektion Deutscher Luxushotels gekürt.

Der Azubi-­Contest ist ein fester Bestandteil des Nachwuchsprogramms der Selektion Deutscher Luxushotels „Selektion fördert", welches bereits vor neun Jahren ins Leben gerufen wurde.

Das Programm bietet jungen Talenten neben dem Contest auch spezielle einjährige Trainingsprogramme in den einzelnen Hotels an.

Mehr Informationen und Details zum Programm „Selektion fördert“ gibt es online.